Przedstawiciele Fundacji im. Lesława A. Pagi wzięli udział w konferencji Mazowieckiego Centrum Polityki Społecznej, na której zaprezentowali wolontariat kompetencji dla osób starszych.

Seniorzy to nie osoby w starszym wieku, tylko osoby doświadczone, których potencjał możemy wykorzystywać angażując ich w akcje wolontariackie oraz zapraszając do mentoringu dla młodych – tak o programie Seniorzy 4.0 mówiła prezes Fundacji Ewa Paga podczas konferencji “Pomoc wzajemna – społeczeństwo obywatelskie. Znaczenie i rola usług opieki wytchnieniowej oraz wolontariatu wśród seniorów”, organizowanej przez Mazowieckie Centrum Polityki Społecznej.
Podczas konferencji Marta Płowiec opowiedziała o programie Seniorzy 4.0, w ramach którego Fundacja we współpracy z Alumnami wszystkich programów realizuje koncepcję wolontariatu kompetencji i zachęca młode pokolenie do dzielenia się wiedzą i czasem, aby edukować seniorów w tematach finansowych i ochrony zdrowia. W myśl jednej z zasad Fundacji Lesława A. Pagi, że wolontariat to nie zagospodarowanie wolnego czasu, którego mamy w nadmiarze, ale dzielenie się tym co mamy najcenniejsze czyli czasem i wiedzą, by budować dobro wspólne!

Pobierz raport „Wolontariat pracowniczy przyszłości”

Akademia Rozwoju Filantropii w Polsce i Fundacja BNP Paribas zaprezentowały wyniki badania „Wolontariat pracowniczy przyszłości”. Raport zawiera m.in. wskazówki dla firm, organizacji i liderów społecznych, jak wprowadzać tę formę zaangażowania w swoje środowisko, konkretne korzyści, jakie ma z tego pracownik i pracodawca oraz jakie cele powinien realizować wolontariat przyszłości.

04 kw. 2022 r.

Social impact biznesu ważniejszy niż kiedykolwiek dotąd

"Nie ma lepszej formuły na rzecz potrzeb godnościowych, na budowanie integracji i wydobycie wspólnego poczucia misji, jak wolontariat pracowniczy" - mówi prezes Akademii Rozwoju Filantropii w Polsce w raporcie opracowanym przez Well.hr

02 kw. 2022 r.